吉尔吉斯斯坦

最后更新 Ding, 09 Feb 2026

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汇率

01 Mar 2026

 

生活水平

城市消费水平： 比什凯克

以下为Marco员工验证过的公开数据

消费项目 参考价格 (KGS)
麦当劳套餐 500
火车或巴士月票 1,020
市中心三间卧室的房租 82,936
郊区三间卧室的房租 58,484

当前通货膨胀率

9.4%

薪资水平

最低工资

  • 3,280 KGS/月

工资中位数

以下数据适用于一线城市人力资源、会计及行政岗位工资。

职级 月薪 (KGS)
大学毕业生
 42,500
中级职称
 70,000
高级职称或中级管理岗位
 105,000
专家职称或高级管理岗位
 175,000

薪资年增长率

2%

法定福利

社会保险基金（SSIF）雇员比例由雇主代扣代缴

国家级别

种类 雇主比例 雇员比例 说明
养老金 15%（本地员工）
3%（外籍员工）
 10% 所有员工
医疗保险 2% - 所有员工
劳动者健康基金 0.25% - 所有员工

个人所得税

税务居民

  • 税务年度：1 月 1 日 ~ 12 月 31 日
  • 申报期：次年3月31日前（以年度公告为准）

国家级别

纳税收入 税率
所有收入 10%

非税务居民

  • 累计停留不超过 183 天为非税务居民，只需对其在吉尔吉斯斯坦境内产生的收入缴纳所得税，税率与税务居民相同

工作时间

法定

最高8小时/天，最高40小时/周（每周工作5天），或可约定更低

加班费

加班时长限制：加班需员工书面同意；连续两天每名员工加班总时长不得超过4小时；雇主应准确记录加班时数

  • 前2小时 ： ≥1.5倍
  • 后续小时 ：≥2倍
  • 周末/法定节假日 ：至少2倍，按员工要求另给补休日（此时节假日工作按单倍支付，补休日不支付）

劳动合同

无固定期限合同

签署形式

吉尔吉斯语或含吉尔吉斯语语的双语书面合同 （手签或电子签均可）

付薪货币

索姆 (KGS)

试用期

一般岗位：≤3个月
对组织负责人及其副职、总会计师及其副职、分支机构负责人：≤6个月

合同解除

  主动离职 非自愿离职 经济型裁员
通知期 - 试用期 3 天 3 天 3 天
通知期 - 转正后 30 天 30 天 30 天
补偿金 - 无遣散费，但必须提供正当理由；无正当理由解雇需提供 1 个月的遣散费 1 个月工资

公共假期

1月01日- 07日 新年假期
2月23日 保卫祖国日
3月08日 国际妇女节
3月21日 诺鲁孜节
4月07日 四月革命日
5月01日 劳动节
5月05日 宪法日
5月09日 胜利日
8月31日 独立日
11月07日-08日 历史与先祖纪念日

法定假期类别

假期种类 天数 说明
年假 28个自然日 所有员工
病假 无统一固定天数上限，按医生/医疗证明核定 所有员工（需出具医疗证明）
产假 产假（常规地区）：产前70天+产后56天（难产或多胎：产后70天）
高山及偏远难达地区：140/156/180天（按正常/难产/多胎）
 女性员工
育儿假 可至孩子满3岁 所有员工，可由父亲/祖父母/监护人使用；期间保留岗位
收养假 70个自然日（收养1个3个月内婴儿）
110个自然日（收养1个或2个以上3个月内婴儿）
 所有员工

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